Job Archives

Caracal
Posted 2 weeks ago

Dacă sunteți în căutarea unei oportunități de carieră care să vă permită să vă folosiți cunoștințele juridice pentru a contribui la succesul unei afaceri în plină dezvoltare, atunci clientul nostru din domeniul producției alimentare, poate fi locul potrivit.

Responsabilități:

  • Oferirea de consultanță juridică cuprinzătoare și precisă, în special în domeniul dreptului muncii și al dreptului comercial.
  • Monitorizarea și interpretarea modificărilor legislative și reglementărilor relevante și furnizarea de orientare adecvată pentru a asigura conformitatea fabricii cu legile și regulamentele în vigoare.
  • Participarea activă la procesele de negociere și redactare a contractelor, inclusiv contracte de furnizare, de muncă și de servicii.
  • Gestionarea litigiilor și a altor chestiuni legale, colaborând cu avocați externi atunci când este necesar.
  • Furnizarea de instruiri și sesiuni de formare pentru personalul fabricii cu privire la aspecte legale relevante.

Cerințe:

  • Absolvent al unei facultăți de drept, cu licență în drept.
  • Experiență anterioară într-o poziție similară sau într-un rol juridic relevant în industria manufacturieră sau în alt mediu corporativ.
  • Cunoștințe solide în dreptul muncii, dreptul comercial și alte domenii relevante.
  • Abilități excelente de comunicare și negociere, atât în scris, cât și verbal.
  • Capacitatea de a lucra sub presiune și de a gestiona eficient multiple proiecte în același timp.
  • Atitudine proactivă și orientată spre rezolvarea problemelor.

Dacă sunteți pregătit să vă alăturați unei echipe dinamice și să vă aduceți contribuția la succesul unei fabrici în plină dezvoltare, vă invităm să aplicați pentru această poziție. Trimiteți CV-ul și o scrisoare de intenție la adresa de e-mail recrutare@kapitalhr.com

Vă mulțumim pentru interesul manifestat pentru această oportunitate de carieră.

Job Features

Job Category

Juridical & Corporate Services

Dacă sunteți în căutarea unei oportunități de carieră care să vă permită să vă folosiți cunoștințele juridice pentru a contribui

Posted 2 weeks ago

Căutăm PR Manager!

Dacă ai 4-5 ani de experiență, pasiunea îți este neatinsă și vrei să faci performanță într-o agenție mare, te așteptăm la o discuție despre mediul de lucru, carieră și oportunități. Trimite CV-ul înainte, ca să ne orientăm mai bine, la recrutare@kapitalhr.com.

La ce ne mai uităm: să îți fie la îndemână să faci echipă cu Media Associate pe conturi din diverse industrii, să ai excelente aptitudini de comunicare și servire a clienților și să îți placă să lucrezi cu spor. Apreciem, de asemenea, gândirea analitică și faptul că poți urmări un proiect în toate fazele sale.

Te vei ocupa de dezvoltarea și implementarea strategiilor de comunicare și relațiilor publice pentru clienții.
Vei crea și conținut relevant și captivant pentru diferite platforme media, inclusiv comunicate de presă, articole, mesaje pe rețelele sociale etc
Pentru ca majoritatea clienților sunt companii multinaționale, cunoașterea limbii engleze este un criteriu important.

Mulțumim și așteptăm cu nerăbdare să vă cunoaștem!

Job Features

Job Category

Creative and Advertising, Customer Service

Căutăm PR Manager! Dacă ai 4-5 ani de experiență, pasiunea îți este neatinsă și vrei să faci performanță într-o agenție

Bucuresti
Posted 1 month ago

Company Description

Kapital HR is looking for a KAM in the FMCG industry, for one of its clients, an important food producer.

Role Description

This is a full-time on-site role for a Key Account Manager (KAM) in the FMCG industry. The KAM will be responsible for account management, business planning, customer service, and analytical skills needed to build and maintain long-lasting relationships with key clients. The KAM will work to identify new business opportunities, manage existing accounts, and meet and exceed revenue targets.

Qualifications

  • Analytical Skills: Ability to analyze market trends, review financial data, and provide insights to senior management to drive business growth
  • Account Management: Proven experience in key account management within a FMCG environment and ability to build and maintain relationships with clients, leverage cross-functional resources to meet client needs, and find solutions to client problems
  • Business Planning: Proven track record in developing and executing effective business plans that align with company objectives and understanding of financial statements and KPIs
  • Customer Service: Ability to work collaboratively with cross-functional teams to provide exceptional customer service, resolve customer issues, and manage customer expectations
  • Key Accounts: Proven experience in managing large and complex key accounts, negotiating contracts and agreements, and delivering on client needs
  • Bachelor's degree in Business Administration, Marketing or related field
  • Excellent interpersonal, communication, and presentation skills
  • Fluency in English, both written and verbal, is mandatory. Fluency in other foreign languages will be considered an advantage

Job Features

Job Category

FMCG

Company Description Kapital HR is looking for a KAM in the FMCG industry, for one of its clients, an important

Full time
Bucuresti
Posted 1 month ago

Kapital HR recrutează pentru unul dintre clienții săi, lider în industria Food Service, o persoană cu experiență care să gestioneze cei mai importanți clienți din HORECA.

În rolul de Key Account Manager vei avea ocazia sa dezvolți și să gestionezi relații solide cu cei mai importanți clienți, contribuind la creșterea și consolidarea poziției de leader de piață.

Responsabilități principale:

  • Identificarea, dezvoltarea și menținerea relațiilor cu clienții cheie din industria HORECA.
  • Elaborarea și implementarea strategiilor de vânzări pentru a atinge și depăși obiectivele stabilite.
  • Analiza nevoilor clienților și oferirea de soluții personalizate pentru a satisface cerințele acestora.
  • Monitorizarea pieței și a concurenței pentru a identifica oportunități și amenințări.
  • Negocierea contractelor ți a termenilor comerciali cu clienții cheie.
  • Colaborarea strânsă cu departamentele interne pentru a asigura livrarea eficientă a produselor și serviciilor către clienți.
  • Raportarea periodică a performanțelor și a activităților desfășurate către conducerea companiei.

Cerințe:

  • Experiență anterioară în vânzări B2B HORECA.
  • Abilități excelente de comunicare și negociere.
  • Abilități analitice ți de planificare.
  • Orientare către rezultate și dorința de a atinge și depăși obiectivele de vânzări.
  • Capacitatea de a lucra independent și în echipă.
  • Cunoașterea limbii engleze la nivel avansat este un avantaj.
  • Disponibilitate pentru deplasări în teritoriu, acolo unde este necesar.

Industry

  • Human Resources

Employment Type

Full-time

Așteptăm cu nerăbdare să facem cunoștință cu tine!

Job Features

Job Category

Human Resources and Recruitment

Kapital HR recrutează pentru unul dintre clienții săi, lider în industria Food Service, o persoană cu experiență care să gestioneze

Bucuresti
Posted 1 month ago

Company Description

Kapital HR is looking for an involved, flexible, and results-oriented person to occupy the role of Financial Controller for a private school located in Bucharest.

Advanced English is a must!

Role Description

The Financial Controller will be responsible for managing financial statements preparation, financial reporting, accounting, and financial analysis. The Financial Controller will also be responsible for developing and implementing financial controls and procedures to ensure financial accuracy, identify risks, and maximize returns.

Qualifications

  • Strong analytical skills and expertise in finance and accounting
  • Experience in financial reporting and preparing financial statements
  • Ability to develop and implement financial controls and procedures
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Experience with financial software applications and systems
  • Bachelor's degree in finance, accounting, or related field
  • Professional certification (e.g. CPA, CFA) is a plus
  • Experience in the Romanian market is a plus

Looking for your CV at recrutare@kapitalhr.com

Thank you!

Job Features

Job Category

Trading

Company Description Kapital HR is looking for an involved, flexible, and results-oriented person to occupy the role of Financial Controller

Bucuresti
Posted 1 month ago

ABOUT THE ROLE

We are looking for an enthusiastic colleague to join the HR department of our client, an important player in food production.

He or she, will coordinate the employer branding and engagement projects within the organization. We are looking for a voice who can create effective, timely, and consumable communications externally and internally for our client organisation. 

You'll have the chance to create an internal environment that resonates with our employees, helping them to not only observe our values but truly live them, becoming brand ambassadors for our client brand, attracting new talents in the same time.

MAIN RESPONSIBILITIES:

  • Boost the overall attractiveness of our employer brand to our target audience.
  • Plan and follow the employer branding budget.
  • Plan and create multi-media content and materials (text, video, image) /collaborate with the Communication Manager and external party for more complex materials.
  • Moderate social network channels of the company (e.g. LinkedIn Page) in collaboration with the Communication Manager.
  • Plan, create, and implement conversion-driving and engaging external marketing campaigns, with a specific focus on recruitment.
  • Plan and organize external events (job fairs, employer branding events etc.)
  • Plan and implement internal events for the employees in Bucharest and support its implementation in the other country locations.
  • Create company presentations and contributes to the internal newsletters.
  • Organize wellbeing programs, CSR, Diversity, Inclusion.
  • Plan and run projects on employee engagement and retention.
  • Develop and/or contribute to organisational culture projects in collaboration with HRBPs.
  • Create and implement internal awareness campaigns, after identifying the need in the organization.
  • Work directly with external partners/companies (e.g. marketing agancies) when needed in implementing internal campaign.
  • Build strong relationships with internal stakeholders, working transversal with different teams.
  • Create reports and presentations.

JOB RELATED SKILLS

  • Professional Experience: Minimum 3 years of working experience in a similar position.
  • Experience working with an internal web portal/internal communication platform.
  • Nice to have: some experience working with any graphic design soft/tool (e.g. Canva, Photoshop) Skills
  • Great communication skills.
  • Strong writing skills.
  • Attention to details.
  • Presentations skills.
  • Ability to think critically, work calmly, and maintain good judgment in a rapidly evolving organization.
  • Capable of leading, managing and executing multiple projects in a fast-paced oriented environment.
  • Bachelor's degree in communications, marketing, or another related field. PC Skills
  • PowerPoint, Excel, Word, SharePoint.
  • Languages: English – Professional (verbal and written)

Job Features

Job Category

Creative and Advertising

ABOUT THE ROLE We are looking for an enthusiastic colleague to join the HR department of our client, an important

Căutăm Șef Schimb - Inginer Producție, pentru clientul nostru, o fabrică de mezeluri cu o reputație solidă pentru calitatea produselor pe care le produce.

Căutăm o persoană pasionată, motivată și orientată spre excelență cu experiență în producția alimentară.

Se oferă pachet de relocare atractiv și mașină de serviciu.

Responsabilități:

  • Supravegherea și coordonarea producției în timpul schimbului de lucru, asigurându-se că producția se desfășoară eficient și în conformitate cu standardele de calitate.
  • Gestionarea și coordonarea echipei de producție din timpul schimbului, asigurându-se că sarcinile sunt îndeplinite cu succes.
  • Monitorizarea și asigurarea bunei funcționări a echipamentelor și mașinilor de producție.
  • Aplicarea standardelor de siguranță și igienă în toate operațiunile de producție.
  • Soluționarea problemelor tehnice și a oricăror probleme legate de producție care pot apărea în timpul schimbului.
  • Contribuția la dezvoltarea și implementarea procedurilor de îmbunătățire continuă a proceselor de producție.
  • Gestionarea stocurilor de materii prime și materiale pentru a asigura disponibilitatea acestora în timpul schimbului.

Cerințe:

  • Experiență de minim [X ani] într-o poziție similară în industria alimentară, preferabil în producția de mezeluri.
  • Studii superioare în domeniul ingineriei sau producției alimentare.
  • Cunoștințe solide despre procesele de producție și igiena alimentară.
  • Abilități bune de gestionare a personalului și a resurselor.
  • Capacitatea de a lucra sub presiune și de a lua decizii rapide și eficiente.
  • Abilități excelente de comunicare și de lucru în echipă.
  • Disponibilitate pentru a lucra în schimburi (inclusiv noaptea) și în condiții de temperatură controlată.

Dacă sunteți pregătit să vă alăturați unei echipe pasionate și să contribuiți la producția de mezeluri de cea mai bună calitate, vă invităm să aplicați la această poziție.

Vă rugăm să trimiteți CV-ul la adresa recrutare@kapitalhr.com

Job Features

Job Category

Food Processing Industry

Căutăm Șef Schimb – Inginer Producție, pentru clientul nostru, o fabrică de mezeluri cu o reputație solidă pentru calitatea produselor

Pentru unul dintre clienții noștri, un magazin cu mobilier de lux, recrutăm Consilier Vânzări.

Locație: Mall Băneasa

Responsabilități:

  • Consilierea clienților în alegerea mobilierului potrivit nevoilor și preferințelor lor.
  • Prezentarea produselor și caracteristicilor acestora într-un mod atractiv și informativ.
  • Realizarea vânzărilor prin intermediul relațiilor și comunicării eficiente cu clienții.
  • Păstrarea unei cunoașteri actualizate cu privire la tendințele și caracteristicile pieței de mobilier de lux.
  • Asigurarea unui nivel înalt de satisfacție a clienților prin oferirea de servicii de calitate.

Cerințe:

  • Experiență anterioară în vânzări, preferabil în industria retailului de lux.
  • Cunoașterea detaliată a produselor de mobilier și a tendințelor din industrie.
  • Abilități excelente de comunicare și de relaționare cu clienții.
  • Orientare către satisfacția clienților și atenție la detalii.
  • Capacitatea de a lucra într-un mediu de vânzări orientat spre obiective.
  • Proactivitate

Beneficii:

  • Salariu și bonusuri atractive în funcție de performanță.
  • Oportunități de dezvoltare profesională și avansare în cadrul companiei.
  • Mediu de lucru plăcut și echipă prietenoasă.

Cum să aplicați:

Pentru a aplica pentru acest post, vă rugăm să trimiteți CV-ul și o scrisoare de intenție la adresa de email recrutare@kapitalhr.com.

Vă rugăm să menționați în subiectul email-ului "Aplicare pentru postul de Consilier Vânzări Mobilier de Lux".

Job Features

Job Category

Sales and Retail

Pentru unul dintre clienții noștri, un magazin cu mobilier de lux, recrutăm Consilier Vânzări. Locație: Mall Băneasa Responsabilități: Cerințe: Beneficii:

Ploiesti
Posted 1 month ago

Responsabilități:

  • Identificarea și dezvoltarea de noi oportunități de afaceri în segmentul B2B (office, HORECA, real estate) în Ploiești și în zonele limitrofe;
  • Monitorizarea tendințelor din piață și a concurenței pentru a dezvolta strategii de vânzare eficiente;
  • Identificarea oportunităților de piață și propunerea de soluții care să vină în întâmpinarea acestora;
  • Stabilirea de întâlniri zilnice în scopul promovării și vânzării produselor si serviciilor din portofoliu;
  • Identificarea și propunerea de noi posibilități de creștere a portofoliului de clienți;
  • Menținerea unei relații de colaborare pe termen lung cu clienții existenți;
  • Responsabilitatea unei bune desfășurări a procesului de vânzare (ofertarea, negocierea, programarea și urmărirea activităților de livrare și montaj);
  • Comunicarea post vânzare;
  • Atingerea și depășirea obiectivelor de vânzări individuale și de departament.

Cerințe:

  • Experiență anterioară în vânzări B2B, preferabil în industria mobilierului si designului office.
  • Cunoașterea produselor de mobilier office și a nevoilor specifice ale clienților din segmentul B2B.
  • Abilități excelente de comunicare și negociere.
  • Atitudine proactivă și orientare către atingerea obiectivelor.
  • Permis de conducere și disponibilitate pentru deplasări în teren.

Beneficii:

  • Salariu competitiv și comisioane atractive în funcție de performanță.
  • Mașină de serviciu.
  • Oportunități de dezvoltare profesională și avansare în cadrul companiei.
  • Mediu de lucru dinamic și suport din partea echipei.
  • Posibilitatea de a colabora cu clienți de prestigiu din mediul de afaceri.

Cum să aplicați:

Pentru a aplica pentru acest post, vă rugăm să trimiteți CV-ul recrutare@kapitalhr.com

Vă rugăm să menționați în subiectul email-ului "Aplicare pentru postul de Consultant Vânzări B2B în Ploiești".

Job Features

Job Category

Sales and Retail

Responsabilități: Cerințe: Beneficii: Cum să aplicați: Pentru a aplica pentru acest post, vă rugăm să trimiteți CV-ul recrutare@kapitalhr.com Vă rugăm să

Bucuresti
Posted 1 month ago

KapitalHR caută pentru clientul său, o companie de succes în industria FMCG, cu o istorie bogată în producția produselor de înaltă calitate, o persoană care să ocupe poziția de Trade Marketing Manager. 

Această poziție este nouă în organizația clientului nostru și a fost creată pentru a ajuta compania în continuarea creșterii și dezvoltării pe piața de food din România.

Responsabilități:

  • Dezvoltarea și implementarea strategiilor de marketing la punctul de vânzare (POS) pentru a maximiza vizibilitatea produselor în magazinele partenere.
  • Colaborarea strânsă cu echipele de vânzări și distribuție pentru a identifica oportunități de creștere a vânzărilor și a cotei de piață.
  • Analiza datelor de piață și a comportamentului consumatorilor pentru a identifica tendințele și oportunitățile cheie.
  • Dezvoltarea și implementarea de campanii promoționale eficiente, inclusiv strategii de prețuri și de produs.
  • Monitorizarea și raportarea rezultatelor pentru a evalua succesul și a face recomandări pentru îmbunătățire.
  • Gestionarea bugetului de marketing și asigurarea eficienței cheltuirii acestuia.
  • Dezvoltarea și menținerea relațiilor cu partenerii cheie din industrie.

Cerințe:

  • Experiență de minim 5 ani într-un rol similar în industria FMCG.
  • Abilități excelente de analiză și de comunicare.
  • Cunoștințe solide de marketing la punctul de vânzare și înțelegerea comportamentului consumatorilor.
  • Capacitatea de a dezvolta și implementa strategii eficiente de marketing.
  • Abilități bune de gestionare a proiectelor și a bugetului.
  • Excelente abilități de comunicare și negociere.
  • Abilitatea de a lucra într-un mediu dinamic și orientat către rezultate.

Vă rugăm să trimiteți CV-ul și o scrisoare de intenție la adresa recrutare@kapitalhr.com

Așteptăm cu nerăbdare să vă cunoaștem!

Job Features

Job Category

FMCG

KapitalHR caută pentru clientul său, o companie de succes în industria FMCG, cu o istorie bogată în producția produselor de

Full time
Dubai
Posted 2 months ago

We are looking for 6 people to relocate to Dubai as Business Developer Manager for one of the biggest exhibitions and events company.

The Business Development Manager is responsible for sales development, planning, and execution of sales activities. The role involves initiating and maintaining a relations network with stakeholders and clients. He / She is responsible for achieving and exceeding sales revenue targets by the sales plan, through the effective management of customer relationships.

B2B experience and advanced English is a must.

ROLE AND RESPONSIBILITIES

The position holder is responsible for:

• Development of Strategies and Action Plans to achieve sales revenue targets within timelines

• Attending a significant number of client meetings through calls, virtual platforms, or physically every week

• Developing proposals, quotations, and tenders for inquiries and negotiating terms to secure sales opportunities to meet targets

• Meeting with potential and existing clients to increase opportunities to increase market share and revenue within government and corporate organizations

• Deliver innovative event management services

• Attend trade and public events for networking and to secure new business opportunities to create a pipeline of sales opportunities

• Provide a high level of customer service and account management to existing and prospective clients.

• Timely & and accurate reporting of sales results and activities

• Build and maintain strong client relationships

• Participate in marketing activities to increase brand awareness and gain new clients

1) Sales Target

• achievement of monthly sales target as per the projects allocated

2) Market research

• Identifying contributors in their allocated projects

• Building a database of possible contributors

• Researching contributors in the database and estimating the value of each contributor

• Maintaining a database of contributors who participated

3) Sales & Marketing

• Establishing contact with contributors in the database through an individual approach

• Maintain contact with possible contributors through follow-up

• Negotiation of terms of participation, sending of sales contracts, receiving signed & and stamped sales

contracts

• Contacting and establishing participation contracts with previous contributors that have been acquired

from the individual sales executive

4) Operations

Page 2 of 2

• Creation of an individual pipeline outlining the activities and workload of the individual sales executive by the paramount project pipeline and timeline

• Researching and visiting relevant events and shows in the sales executive’s allocated region

• Updating floor plan regarding the availability

5) Reporting

• Creation of weekly sales report

• CRM system entry & updates

• Participating in weekly meetings

Looking for your CV and letter of intention!

@ recrutare@kapitalhr.com

Job Features

Job Category

Events Industry

We are looking for 6 people to relocate to Dubai as Business Developer Manager for one of the biggest exhibitions

Full time
Dubai
Posted 2 months ago

We are looking for an experienced person to relocate to Dubai as a Project Manager for one of the biggest exhibitions and events companies.

The role of the Project Manager is to create a project strategy, and project plan, set achievable and project budget(s), implement said strategies, and coordinate the project team with a pipeline to achieve the mentioned strategy and goals. Furthermore, the role includes managing the project team, the project marketing, and the project sales as well as developing markets and approaching possible exhibitors.

GENERAL RESPONSIBILITIES

The position holder is responsible for

Project strategy:

• Creation of the event Format & Features

• Analysis of previous shows and market trends through statistics and market research

• Identify contributors – exhibitors, sponsors, associations, governments, other organizations

• Setting of quantitative achievable

Project plan:

• Create and implement pipeline & timeline

• Creating and implementing budget

• Allocating quantitative achievable to individual team members

Market research:

• Identifying contributors in their allocated regions

• Building a database of possible contributors

• Researching contributors in the database and estimating the value of each contributor

• Maintaining a database of contributors who participated in past events

Sales & Marketing:

• Establishing contact with contributors in the database through an individual approach

• Maintain contact with possible contributors through follow-up

• Negotiation of terms of participation, sending of sales contracts, receiving signed & and stamped sales contracts

• Contacting and establishing participation contracts with previous contributors which have been acquired from the individual sales executive

Operations:

• Creation of an individual pipeline outlining the activities and workload of the individual sales executive by the paramount project pipeline and timeline

• Researching and visiting relevant exhibitions and shows in the sales executive’s allocated region 2

• Updating floor plan regarding availability

• Team Management:

• Tracking & and evaluation of the performance of team members by achievable

• Conducting team meetings

• Identifying the training needs of team members

• Reporting:

• Creation of weekly sales report

• Participating in weekly meetings to ensure achievable set by the exhibition manager are met

• Other duties as assigned by the position’s line manager and/or the company’s management

Main Duties & Responsibilities:

EVENT MANAGEMENT

• Lead the development and maintenance of a strategic plan in collaboration with the senior management team.

• Oversee and monitor the strategic plan to ensure it is carried out on time and to budget.

• Agree on the annual exhibition budget with the senior event management team and cascade this to team

members.

• Uphold the brand reputation of Strategic as the premier exhibition & and events provider at all times.

• Ensure that the planned exhibition growth and targets are achievable with available resources.

• Create event content and features with the team that will ensure longer-term visitor interest and or

commercial success.

• Evaluate event effectiveness and recommend strategies for improvement.

EXHIBITION FINANCE AND ACCOUNTING

• Control and manage exhibition costs within budget through monthly reviews with Marketing and Exhibition Managers

• Liaise with the finance team to ensure compliance with the event budget

• Ensure all documentation required is completed accurately and on time

• Track and document all revenue and cost transactions and communicate with the accounts department

EXHIBITION SALES

• Oversee event sales targets for team members.

• Lead and manage the sales team by monitoring sales activities and performance in coordination with the Sales Director.

• Schedule regular sales meetings to review performance and productivity and provide guidance and direction.

• Lead by example by bringing in sales and sponsorship deals.

• Analyze rebooking statistics and identify ways to maximize client retention.

• Strategize and produce opportunities for the exhibition teams to increase non-square-meters sales.

• Provide opportunities for growth within each exhibition profile.

EXHIBITION MARKETING

• Create useful, internal working relationships with the Marketing Department.

• Contribute to the marketing strategy and oversee the execution of marketing plans and schedules in

collaboration with the event marketing team.

• Monitor marketing activities and ensure they are executed on time and in line with marketing plans.

• Work closely with the Marketing Manager to design/create copy for marketing materials, websites, and

digital media.

• Monitor database growth in appropriate markets and feedback on improvements.

EXHIBITION OPERATIONS

• Establish a useful, internal working relationship between the Sales and Marketing team and the Operations

Department.

• Continually liaise with the Operations Department concerning floor plans and ensure client requirements are maintained.

• Closely adhere to logistics plans.

• Assist and provide support to the Operations team onsite, pre-, during a post-event

We are looking for your Cv and letter of intention!

@ recrutare@kapitalhr.com

Job Features

Job Category

Events Industry

We are looking for an experienced person to relocate to Dubai as a Project Manager for one of the biggest

Dej
Posted 5 months ago

KapitalHR recruteaza, o persoana care sa ocupe pozitia de Director de Fabrica Mobila in Dej, pentru unul dintre clientii sai, leader de piata in productia si comercializarea mobilei.

Responsabilitati:

  • Planificarea si coordonarea activitatilor de productie, asigurand respectarea termenelor si a standardelor de calitate;
  • Supravegherea si optimizarea proceselor de productie, identificand si implementand noi metode si tehnologii pentru a creste eficienta si productivitatea;
  • Gestionarea resurselor umane, inclusiv recrutarea, formarea si evaluarea performantelor angajatilor;
  • Monitorizarea si controlul costurilor de productie, asigurand respectarea bugetului alocat;
  • Colaborarea stransa cu departamentele de vanzari si marketing pentru a dezvolta si implementa strategii de promovare a produselor noastre;
  • Asigurarea respectarii normelor de sanatate si securitate in munca;
  • Identificarea si implementarea de masuri de imbunatatire continua a proceselor de productie.

Cerinte:

  • Experienta relevanta in industria mobilei, cu o buna intelegere a proceselor de productie si a standardelor de calitate;
  • Abilitati excelente de conducere si coordonare a echipei, cu capacitatea de a motiva si dezvolta angajatii;
  • Cunostinte solide de planificare si organizare, cu atentie la detalii;
  • Orientare catre rezultate si abilitati de luare a deciziilor;
  • Abilitati excelente de comunicare si negociere;
  • Flexibilitate si adaptabilitate la schimbari;
  • Studii superioare in domeniul tehnic sau de productie reprezinta un avantaj.

Beneficii:

  • Oportunitatea de a lucra intr-o companie de top din industria mobilei, cu o reputatie solida pe piata;
  • Salariu competitiv si pachet de beneficii atractiv;
  • Mediu de lucru profesionist si dinamic, cu posibilitati de dezvoltare personala si profesionala;
  • Participarea la proiecte interesante si provocatoare, cu oportunitatea de a aduce inovatie in industria mobilei;
  • Colaborare cu o echipa talentata si pasionata de ceea ce face.

Daca esti o persoana ambitioasa, cu experienta relevanta in industria mobilei si dornica sa conduci o echipa de productie de succes, te invitam sa aplici pentru pozitia de Director Fabrica Mobila. 

recritare@kapitalhr.com

Job Features

Job Category

Productie Mobilier

KapitalHR recruteaza, o persoana care sa ocupe pozitia de Director de Fabrica Mobila in Dej, pentru unul dintre clientii sai, leader de

Pentru unul dintre clientii nostri, o importanta editura specializata in maluale si auxiliare scolare, suntem în căutarea unui Redactor Șef talentat și pasionat de educatie.

Dacă sunteți o persoană creativă, organizată și cu o pasiune pentru educație, aceasta este o oportunitate excelentă de a vă dezvolta cariera într-un mediu dinamic și stimulant.

Responsabilități:

  • Coordonarea întregului proces de redactare a manualelor și auxiliarelor școlare, de la concepție până la publicare;
  • Supervizarea echipei de redactori și colaborarea strânsă cu autorii și editorii;
  • Asigurarea calității și coerenței conținutului, respectând standardele educaționale și cerințele curriculare;
  • Revizuirea și editarea manualelor și auxiliarelor școlare, asigurându-vă că sunt precise, clare și accesibile pentru elevi și profesori;
  • Colaborarea cu departamentul de design pentru a asigura o prezentare vizuală atractivă și coerentă a materialelor publicate;
  • Monitorizarea tendințelor și inovațiilor în domeniul educației, pentru a asigura actualizarea și relevanța conținutului publicat.

Cerințe:

  • Diplomă de licență în domeniul științelor umaniste, educație sau o disciplină relevantă;
  • Experiență anterioară în redactarea de manuale și auxiliare școlare;
  • Excelente abilități de comunicare și redactare în limba română;
  • Cunoștințe solide în domeniul educației și al sistemului de învățământ;
  • Capacitatea de a lucra într-un mediu dinamic, respectând termenele limită;
  • Atenție la detalii și abilități de organizare;
  • Creativitate și capacitatea de a găsi soluții inovatoare în dezvoltarea conținutului educațional.

Beneficii:

  • Oportunitatea de a contribui la dezvoltarea educației și de a influența în mod pozitiv procesul de învățare al elevilor;
  • Lucrul într-un mediu stimulant, alături de profesioniști din domeniul educației;
  • Oportunități de dezvoltare profesională și avansare în cadrul companiei;
  • Beneficii competitive și pachet salarial atractiv;

Dacă sunteți o persoană dedicată, cu abilități de redactare remarcabile și o pasiune pentru educație, vă invităm să aplicați pentru poziția de Redactor Șef - manuale și auxiliare școlare. 

recrutare@kapitalhr.com

Job Features

Job Category

Publishing

Pentru unul dintre clientii nostri, o importanta editura specializata in maluale si auxiliare scolare, suntem în căutarea unui Redactor Șef

Kapital HR cauta pentru unul dintre clientii sai, un managin de imbracaminte de lux, Consilier Vanzari.

Daca esti o persoana entuziasta, cu o pasiune pentru moda si un simt al stilului dezvoltat, aceasta este o oportunitate excelenta pentru tine.

Ce vei face:

  • Oferi consultanta personalizata clientilor nostri, ajutandu-i sa gaseasca cele mai potrivite particole vestimentare stilului lor;
  • Intelegi nevoile si preferintele clientilor, oferindu-le sugestii si recomandari adecvate;
  • Asiguri o experienta de cumparaturi de neuitat, prin oferirea unui serviciu exceptional si atentie la detalii;
  • Colaborezi cu echipa pentru a atinge si depasi obiectivele de vanzari;
  • Monitorizezi tendintele din industria modei de lux si esti la curent cu noile colectii si branduri;
  • Participi la training-uri si sesiuni de instruire pentru a-ti dezvolta constant cunostintele despre produsele si brandurile noastre.

Ce ne dorim de la tine:

  • Experienta anterioara in vanzari, preferabil in industria de lux;
  • Cunostinte despre moda si tendinte actuale;
  • Abilitati excelente de comunicare si relationare cu clientii;
  • Orientare catre rezultate si capacitatea de a atinge si depasi obiectivele de vanzari;
  • Pasiune pentru moda, stil si atentie la detalii;
  • Flexibilitate in program si disponibilitate pentru a lucra in weekend-uri si sarbatori.

Ce oferim:

  • Oportunitatea de a lucra intr-un mediu dinamic si creativ, alaturi de branduri de moda de lux recunoscute la nivel international;
  • Posibilitatea de a-ti dezvolta cariera in industria modei de lux, prin participarea la training-uri si evenimente speciale;
  • Pachet salarial competitiv, inclusiv bonusuri in functie de performanta;
  • Beneficii suplimentare, cum ar fi reduceri la produsele noastre si alte avantaje pentru angajati.

Daca esti pasionat de moda de lux si esti gata sa faci parte dintr-o echipa dinamica, trimite-ne CV-ul tau actualizat. Te asteptam cu nerabdare sa te cunoastem!

recrutare@kapitalhr.com

Job Features

Job Category

Sales and Retail

Kapital HR cauta pentru unul dintre clientii sai, un managin de imbracaminte de lux, Consilier Vanzari. Daca esti o persoana